A cégről, projektekről

Ügyfelünk 2003-ban alakult, jelenlegi létszámuk 120 fő. A cég nagyvállalati rendszerek fejlesztésével foglalkozó informatikai tanácsadó cég. Kiemelt területük az üzleti folyamatautomatizáció.

Feladatok

• Tesztautomatizálási feladatok szakmai összefogása
• Tesztautomatizációs csapat számára iránymutatás biztosítása
• Folyamatos kapcsolattartás a stakeholderekkel, csapat képviselete
• Változások nyomon követése, szükség szerint új automata tesztelési megoldások tervezése
• Technológiai trendek követése, alkalmazása
• Részvétel a stratégiai lépések létrehozásában
• Működési folyamatok létrehozása, fenntartása, fejlesztése
• Csapattagok szakmai mentorálása, képzési tervek kidolgozása
• Az új szakmai vezető munkáját people menedzsment és csapatvezető támogatja

Elvárások

• Felsőfokú végzettség
• Legalább 5 éves tapasztalat teszt automatizáló framework területen
• Vezetői háttér
• Minimum egy tesztautomatizálási framework ismerete bevezetés és működtetés szinten
• Tesztelési folyamatok ismerete (előkészítés, teszttervezés, végrehajtás, tesztértékelés)
• Szoftver minőségbiztosítás gyakorlatainak ismerete
• Korábbi tapasztalat Ticketing rendszerrel, tesztmenedzsment eszközzel
• A felsorolt programnyelvek közül legalább egy ismerete: C#/.Net, Java, Python
• GIT, MS-SQL tapasztalat
• Legalább középfokú angol nyelvtudás

Előny

• 2-3 éves vezetői tapasztalat
• Manuális tesztelésben szerzett tapasztalat
• Webes alkalmazások ismerete
• Scriptelési tapasztalat
• Agilis módszertan ismerete
• ISTQB CTAL, TA, vagy TTA minősítés
• Workflow/RPA platformok közül legalább egyik ismerete

Juttatások

• Hibrid munkarend (heti 2 nap iroda, 3 nap home office)
• Egészségbiztosítási csomag, menedzserszűrés
• Nyaralás támogatása
• Szakmai képzések, soft skill képzések
• Angol nyelvtanulás támogatása

Jelentkezés

Szakmai angol nyelvű önéletrajzát a hr@pearlhunt.hu e-mail címre várjuk.